东莞将启动“技能人才之都”升级行动计划
因新冠肺炎疫情防控需要,今年各地鼓励人们就地过年、弹性放假、错峰避峰出行。总体来看,2021年春运人口流动规模将会显著低于往年。尽管如此,对于承担春运任务的相关职能部门和交通运输服务单股民学校初级教程
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东莞12月28日讯 (记者 郑杨)记者从12月28日东莞市召开的新闻发布会上获悉,2021年,东莞将实施“技能人才之都”升级行动计划,围绕“东莞制造”这个核心,对接企业和劳动者培训需求,全面深化“技能人才之都”建设,塑造支撑全国先进制造业之都的技能生态。
拥有约500万产业工人的东莞,适应制造业转型升级的紧迫需求,自2018年起启动了“技能人才之都”建设。东莞市人力资源和社会保障局局长司琪在发布会上介绍,2020年东莞“技能人才之都”建设取得了历史性突破,技能劳动者占比累计提升超过10个百分点,各类学历技能素质培训累计超过120万人次,提前完成了培训百万人的目标。
针对今年疫情影响,东莞人社部门创新技能人才培训模式,支持鼓励企业开展线上适岗培训,备案培训超过34万人次;对接企业国内外市场开拓需求,启动“培”你“赢”销专项培训计划;立足专业镇发展需求,开展“一镇一品”产业人才培养;新建4家高技能公共实训分基地,东莞市高训中心成为国家级高技能人才培训基地;新建30家“技师工作站”,累计达到102家,成为企业技术创新和人才培养的重要平台。
新的一年,为进一步紧抓粤港澳大湾区建设机遇,支撑东莞打造先进制造业之都,东莞市人社部门将启动实施“技能人才之都”升级行动计划。
具体举措包括,创新技能评价,全面铺开企业技能等级认定,促进技能提升与薪酬待遇贯通;支持“技师工作站”、实训基地等平台扩容提质,更好发挥企业等主体的积极性;探索公办带民办办学机制,结合产业需求优化专业设置,推动技工教育高质量发展;探索技能人才资助扶持政策,突出技能竞赛引领,营造崇尚技能的良好社会氛围。
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